In Newslettern oder auch in Audits werden häufig Änderungsgesetze oder Änderungsverordnungen diskutiert und nur vereinzelt auf die Stammgesetze und/oder -verordnungen eingegangen. Stattdessen wird das Änderungsgesetz unzutreffend als Stammgesetz bezeichnet. Dies führt verständlicherweise oftmals zu Verwirrungen bei den Anwendern.
Vollständige Transparenz über die Risikolage des Unternehmens kann nur mit einer kollaborativen Unternehmenskultur hergestellt werden. In einer Kultur mit dominanten Abteilungsdenken und -handeln (Silodenken) ist die Gefahr groß, dass Risiken im Sinne eines Silos verzerrt werden. Gewinner ist dann nur der Wettbewerb.
Als Dienstleister wurden uns schon so manche Gefahrstoffkataster zugesandt. Nur sehr wenige haben uns zu der Aussage gebracht „da gibt es nichts zu meckern“. Tatsächlich triff das Prädikat „mangelhaft“ auf die meisten Gefahrstoffkataster zu, die uns erreichten. Nachfolgend beschreiben wir die häufigsten Fehler.
Mehr bewegen und Vermittler des Rechts werden. Wir suchen Unterstützung! Bitte gerne weiter sagen/teilen.
Die neue Corona-ArbSchV legt strengere Regeln zu Mindestabständen und zur Maskenpflicht fest – zunächst bis zum 15. März 2021.
